Un temps pour expliquer ce qui vous amène

Un cadre expliqué

Comprendre avant de choisir.

Le premier échange me sert à partir de votre demande, à préciser ce que je peux vous proposer et à répondre à vos questions avant toute séance, formation ou intervention.

Repères repris de la source.

• Une méthode n’a de sens que dans une relation suffisamment claire et sûre. Je commence par accueillir votre récit, puis je vérifie avec vous que ce que j’ai compris correspond bien à ce que vous vouliez dire.
• Chacun regarde le monde à partir de son histoire, de ses valeurs et de ses expériences. Reconnaître cette différence évite de transformer le point de vue du praticien en vérité sur la personne accompagnée.
• L’alliance de travail se construit dans le temps. Vous pouvez questionner une reformulation, refuser un outil, demander une pause ou décider que ce cadre ne vous convient pas.

Comment commencer ?

1. 01
   Dire ce qui vous amène

   Vous partez d’une situation concrète, sans avoir à connaître le nom d’une méthode.

2. 02
   Clarifier le cadre

   Je vous explique le format, la confidentialité, le tarif et les limites de l’accompagnement.

3. 03
   Construire une proposition

   Après le premier entretien, je peux synthétiser ce que j’ai compris et proposer des axes de travail ajustables.

4. 04
   Décider librement de la suite

   Vous restez libre de questionner, modifier, espacer ou interrompre l’accompagnement.